怒江風(fēng)光文化旅游投資有限公司、

怒江悅達(dá)旅行社有限公司職業(yè)經(jīng)理人招聘公告

怒江文化旅游集團(tuán)有限公司作為商業(yè)二類國(guó)有企業(yè)，自2024年4月成立以來(lái)，始終以州委、州政府中心工作為指引，注冊(cè)資本5.27億元，矢志推動(dòng)文化和旅游資源雙向整合，全力打造世界最美大峽谷和“戶外天堂”，加速旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。集團(tuán)業(yè)務(wù)廣泛，涵蓋國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、文旅項(xiàng)目投融資、酒店管理等領(lǐng)域，旗下已完成注冊(cè)5家二級(jí)全資子公司，業(yè)務(wù)范圍涉及文化旅游、酒店管理、景區(qū)運(yùn)營(yíng)、旅行社等多個(gè)板塊。

為進(jìn)一步深化市場(chǎng)化選人用人機(jī)制，拓寬人才選拔渠道，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)選聘怒江風(fēng)光文化旅游投資有限公司職業(yè)經(jīng)理人1名、怒江悅達(dá)旅行社有限公司職業(yè)經(jīng)理人1名，具體事項(xiàng)公告如下：

一、選聘原則

秉持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的選人方針，遵循市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出的原則，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人標(biāo)準(zhǔn)。

二、選聘職位及人數(shù)

怒江風(fēng)光文化旅游投資有限公司職業(yè)經(jīng)理人1名； 怒江悅達(dá)旅行社有限公司職業(yè)經(jīng)理人1名。

三、崗位職責(zé)與任職要求

（一）怒江風(fēng)光文化旅游投資有限公司職業(yè)經(jīng)理人

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定公司中短期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，涵蓋投資方向、項(xiàng)目策劃、市場(chǎng)拓展等；全面管理公司日常運(yùn)營(yíng)，組織實(shí)施經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，提升運(yùn)營(yíng)效率；主導(dǎo)文旅項(xiàng)目投資全流程，包括項(xiàng)目篩選、盡職調(diào)查、投資分析等；積極拓展市場(chǎng)資源，維護(hù)與政府、合作伙伴、金融機(jī)構(gòu)等關(guān)系；推動(dòng)公司品牌建設(shè)，提升行業(yè)知名度。 任職要求：政治素質(zhì)過(guò)硬，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)；具有5年以上酒店管理、投資融資、項(xiàng)目管理等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有成功文旅項(xiàng)目投資案例者優(yōu)先；熟悉國(guó)家政策法規(guī)、現(xiàn)代企業(yè)管理、文旅產(chǎn)業(yè)等知識(shí)，具備較強(qiáng)項(xiàng)目分析、判斷溝通協(xié)調(diào)能力及銷售渠道優(yōu)勢(shì)；本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下（1985年7月2日以后出生），特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；身心健康，能正常履行職責(zé)。

（二）怒江悅達(dá)旅行社有限公司職業(yè)經(jīng)理人

崗位職責(zé)：制定旅行社發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，負(fù)責(zé)市場(chǎng)定位、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、營(yíng)銷推廣；管理旅行社團(tuán)隊(duì)，包括員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核；策劃并組織實(shí)施各類旅游產(chǎn)品和線路；開(kāi)拓旅游市場(chǎng)，建立合作關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)渠道；監(jiān)督旅游服務(wù)質(zhì)量，處理投訴和突發(fā)事件，維護(hù)品牌形象。 任職要求：政治立場(chǎng)堅(jiān)定，品德優(yōu)良；具有5年以上旅行社經(jīng)營(yíng)管理、旅游市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，3年以上旅行社管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)需求；熟悉旅行社運(yùn)營(yíng)流程，具備豐富旅游產(chǎn)品策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶服務(wù)意識(shí)；本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下（1985年7月2日以后出生），特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；具備良好心理素質(zhì)和身體條件。

四、禁止應(yīng)聘情形

因個(gè)人原因?qū)е缕髽I(yè)虧損或資產(chǎn)損失數(shù)額較大； 正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)； 存在《公司法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的不適合擔(dān)任企業(yè)高級(jí)管理人員的情形； 其他不適合參加選聘的情況。

五、選聘程序

報(bào)名：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間為2025年7月2日-2025年7月8日18:00。應(yīng)聘人員需將《怒江文旅集團(tuán)下屬子公司職業(yè)經(jīng)理人選聘報(bào)名表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)能證明個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、能力、業(yè)績(jī)的其他材料等以壓縮包形式發(fā)送至指定郵箱，郵件主題按“應(yīng)聘公司+崗位+姓名”格式命名。 簡(jiǎn)歷篩選：依據(jù)任職條件對(duì)報(bào)名人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行審核，按履歷分析成績(jī)由高到低，以1：5比例確定進(jìn)入資格復(fù)審和背景調(diào)查環(huán)節(jié)人選。 資格復(fù)審和背景調(diào)查：核實(shí)入圍人員身份、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等信息，調(diào)查是否存在不良記錄，缺額依次遞補(bǔ)。 能力素質(zhì)測(cè)試：包括人才素質(zhì)測(cè)評(píng)和主題演講、半結(jié)構(gòu)化面試，主要考察專業(yè)知識(shí)、管理能力等綜合素質(zhì)。 綜合考評(píng)成績(jī)：履歷分析占比30%，人才素質(zhì)測(cè)評(píng)占比10%，主題演講和半結(jié)構(gòu)化面試占比60%。 體檢和考察：根據(jù)綜合考評(píng)成績(jī)，前兩名進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢合格進(jìn)入考察，不合格按成績(jī)遞補(bǔ)，考察不合格取消選聘資格。 確定擬聘人選：與考察合格人選協(xié)商業(yè)績(jī)目標(biāo)、績(jī)效考核等內(nèi)容，確定擬聘人選并公示5個(gè)工作日，無(wú)異議后履行聘用程序。 聘任方式：遵循“市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出”原則，簽訂相關(guān)協(xié)議，實(shí)行首任聘期試用期制（含3個(gè)月崗前試用考核），薪酬參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行并考核兌現(xiàn) 。

六、注意事項(xiàng)

本次選聘由怒江文旅集團(tuán)組織實(shí)施，不收取費(fèi)用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)培訓(xùn)； 關(guān)注怒江文旅集團(tuán)微信公眾號(hào)和個(gè)人手機(jī)信息，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息影響選聘，責(zé)任自負(fù)； 應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿選聘全程，弄虛作假者取消聘用資格； 各環(huán)節(jié)缺額等額遞補(bǔ)，每環(huán)節(jié)不超過(guò)兩次； 選聘資料嚴(yán)格保密，原件退還，其他留存。

七、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：18288818406 施女士

（咨詢時(shí)間：周一至周五9:00 - 12:00，15:00 - 18:00）；

2.報(bào)名郵箱：547034920@qq.com；

3.公司地址：云南省怒江州瀘水市六庫(kù)鎮(zhèn)雪山路222號(hào)；

4.監(jiān)督電話：0886-3053788。

附件：（網(wǎng)頁(yè)底部附件欄中下載）

1、怒江文旅集團(tuán)下屬子公司職業(yè)經(jīng)理人選聘報(bào)名表

2、個(gè)人承諾書

怒江文化旅游集團(tuán)有限公司

2025年7月1日

包含附件

怒江文旅集團(tuán)下屬子公司職業(yè)經(jīng)理人選聘報(bào)名表.rar [下載]

個(gè)人承諾書.rar [下載]

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